Skills in Demand Visum (Subclass 482)
Das australische Skills-in-Demand-Visum (SID) hat am 7. Dezember 2024 das Temporary Skill Shortage (TSS) Visum abgelöst -- die bedeutendste Reform der arbeitgebernominierten temporären Migration seit einem Jahrzehnt. Das SID-Visum behält die Subclass-Nummer 482 bei, führt aber drei neu gestaltete Streams ein -- Specialist Skills, Core Skills und Essential Skills -- die jeweils ein anderes Segment des Arbeitsmarktes abdecken. Visuminhaber können bis zu vier Jahre bleiben und haben einen direkten Weg zur Daueraufenthaltsgenehmigung über das Subclass 186 Employer Nomination Scheme. Der Specialist Skills Stream wird in nur 11 Tagen bearbeitet, während der Core Skills Stream auf die neue CSOL-Liste mit 456 Berufen aus den Bereichen Gesundheit, IT, Ingenieurwesen, Bau, Handwerk und Bildung zurückgreift.
Drei Visa-Streams im Vergleich
| Merkmal | Specialist Skills | Core Skills | Essential Skills |
|---|---|---|---|
| Gehaltsschwelle | AUD $146.717/Jahr (ab 1. Juli 2026) | AUD $79.499/Jahr (ab 1. Juli 2026) | Gemäß Arbeitsvereinbarung |
| Berufsliste | Jeder Beruf (keine Liste erforderlich) | CSOL (456 Berufe) | Gemäß spezifischer Vereinbarung |
| Bearbeitungszeit | Nominierung: 7 Tage; Visum: 11-53 Tage | Nominierung: 4-7 Monate; Visum: 4-7 Monate | Variabel |
| Visumsdauer | Bis zu 4 Jahre | Bis zu 4 Jahre | Bis zu 4 Jahre |
| Weg zur PR | Ja (Subclass 186 nach 2 Jahren) | Ja (Subclass 186 nach 2 Jahren) | Abhängig von Vereinbarung |
| Qualifikationsbewertung | Nicht erforderlich | Erforderlich (positive Bewertung) | Gemäß Vereinbarung |
| Englisch | Generell befreit (hohes Gehalt) | Kompetent (IELTS 5,0 gesamt, min. 4,5 pro Band) | Gemäß Vereinbarung |
Wichtige CSOL-Berufe nach Sektor
Die Core Skills Occupation List (CSOL) enthält 456 Berufe, eingeführt am 7. Dezember 2024. Sie ersetzte das bisherige MLTSSL/STSOL-System und wird für die Visa 482, 186 und 494 verwendet. Die nachfragestärksten Sektoren:
IT & Technologie
Softwareentwickler (261313), IT-Sicherheitsspezialisten (262112), Datenbankadministratoren (262111), Systemanalytiker (261111), Webentwickler (261212), IT-Projektmanager (135112)
Gesundheitswesen
Krankenschwestern (254499), Ärzte (253111), Physiotherapeuten (252511), Ergotherapeuten (252411), Apotheker (251511), Hebammen (254111)
Ingenieurwesen
Bauingenieure (233211), Maschinenbauingenieure (233512), Elektroingenieure (233311), Chemieingenieure (233111), Bergbauingenieure (233611), Umweltingenieure (233915)
Bau & Handwerk
Bauleiter (133111), Elektriker (341111), Klempner (334111), Köche (351311), Kfz-Mechaniker (321211), Schweißer (322313), Schreiner (331212)
Bildung
Hochschuldozenten (242111), Sekundarschullehrer (241411), Frühpädagogen (241111), Sonderpädagogen (241511)
Wirtschaft & Finanzen
Buchhalter (221111), Unternehmensberater (224711), HR-Berater (223111), Marketingspezialisten (225113)
Antragsverfahren (6 Schritte)
Arbeitgeber wird zugelassener Sponsor
Der Arbeitgeber beantragt die Standard Business Sponsorship (SBS) Genehmigung und weist nach, dass er ein rechtmäßig operierendes Unternehmen ohne negative Einträge ist. Bearbeitung: 1-4 Wochen.
Nominierungsantrag
Der Arbeitgeber reicht eine Nominierung für die spezifische Position ein, mit Nachweis, dass die Stelle echt ist, die Gehaltsschwellen erfüllt und (für Core Skills) auf der CSOL steht. Nominierungsbearbeitung: 7 Tage (Specialist) oder 4-7 Monate (Core).
Qualifikationsbewertung (nur Core Skills)
Der Antragsteller erhält eine positive Bewertung von der zuständigen Stelle (ACS, Engineers Australia, VETASSESS, TRA, ANMAC). Bearbeitung: 6-16 Wochen je nach Stelle.
Englischtest
Ablegen eines anerkannten Englischtests (IELTS, PTE, TOEFL iBT, OET oder Cambridge). Core Skills erfordert IELTS 5,0 gesamt, min. 4,5 pro Band. Specialist Skills sind generell befreit.
Visumantrag einreichen
Einreichung des Visumantrags online über ImmiAccount mit Unterlagen: Reisepass, Bewertung, Englischtest, Arbeitszeugnisse, Krankenversicherung und polizeiliches Führungszeugnis.
Gesundheitsprüfung & Entscheidung
Abschluss der ärztlichen Untersuchung bei einer Bupa Medical Visa Services (BVMS) Klinik. Nach Freigabe trifft das Ministerium eine Entscheidung. Specialist: 11-53 Tage; Core: 4-7 Monate.
Gebühren & Kosten (2026)
| Posten | Betrag |
|---|---|
| Visumantrag (Hauptantragsteller) | AUD $1.830 |
| Nominierungsgebühr (Arbeitgeber) | AUD $540 |
| Sponsoring-Antrag (Arbeitgeber) | AUD $420 |
| Zusätzlicher Antragsteller (18+) | AUD $915 |
| Zusätzlicher Antragsteller (unter 18) | AUD $460 |
| Skilling Australians Fund (Kleinunternehmen, pro Jahr) | AUD $1.200 |
| Skilling Australians Fund (andere, pro Jahr) | AUD $1.800 |
| Qualifikationsbewertung (variiert) | AUD $300-$1.200 |
| Krankenversicherung (Pflicht) | AUD $1.200-$2.400/Jahr |
Die Skilling Australians Fund (SAF) Abgabe wird vom Arbeitgeber gezahlt. Für ein 4-Jahres-Visum beträgt die SAF-Gesamtabgabe AUD $4.800 (Kleinunternehmen) oder AUD $7.200 (Umsatz >$10M).
FAQ
Was hat das TSS-Visum (Subclass 482) ersetzt?
Kann ich über das 482-Visum eine Daueraufenthaltsgenehmigung erhalten?
Was ist die CSOL und wie viele Berufe umfasst sie?
Wie schnell wird der Specialist Skills Stream bearbeitet?
Wann treten die neuen Gehaltsschwellen in Kraft?
Offizielle Quellen
- Department of Home Affairs (immi.homeaffairs.gov.au) – Offizielle australische Einwanderungsbehörde
- Bewertungsbehörden für Qualifikationen – Berufsverbandsbewertungen für Visumanträge